目前的空缺职位:

名称:分布式能源战略经理
工资:根据经验确定
职位类型:全职
地点:加利福尼亚州红木城

半岛清洁能源 半岛清洁能源是由圣马特奥县及其20个城市中的每个城市组成的联合权力机构,旨在为居民和企业提供更绿色的电力,以实现当地的气候行动目标。半岛清洁能源由董事会管理,董事会由来自每个成员社区的理事机构的代表组成。半岛清洁能源的主要目的是为其成员社区实施社区选择能源计划。半岛清洁能源公司代表其服务区域的客户从清洁发电源(例如太阳能,风能和水力发电站)购买电力。电力通过现有的配电系统提供,该配电系统将继续由当前的电力公司拥有和运营。实施半岛清洁能源计划有助于实现当地社区的气候行动目标。截至2019年12月,半岛清洁能源为大约295,000个账户提供服务。 

位置 

分布式能源资源(DER)战略的经理将为加利福尼亚最大的CCA之一制定并实施DER战略,该战略涵盖了DER资源的全部范围,包括发电,存储和需求响应。这是增加本地可再生能源使用量,提高本地能源弹性和减少湾区温室气体排放的令人兴奋的机会。此人将在电力资源总监的监督下,与能源计划总监,营销总监和客户服务总监密切合作。理想的候选人将至少具有10年直接相关的经验。下方和下方提供了更多信息 www.peninsulacleanenergy.com

由于半岛清洁能源旨在在加利福尼亚州的能源行业中扮演领导角色,因此,具有企业家精神,前瞻性思维的方法是成功发挥这一作用的因素。 

基本职责和责任 

半岛清洁能源的目标是到2025年满足客户100%的可再生能源负荷,我们期望DER的实施在实现这一目标方面发挥重要作用。 DER策略的经理将创建分布式发电策略,并启动采购工作以在San Mateo县部署DER。 DER战略经理将与内部和外部的主要利益相关者(包括开发人员,技术提供商,站点托管人,监管机构和董事会成员)紧密合作,协调当地社区基于可再生/无GHG的能源项目,并参加董事会会议以及社区活动。 DER战略经理负责与这些主要利益相关者团体建立和维护关系,并与半岛进行沟通 清洁能源的核心信息始终如一。 

主要职责包括: 

程序设计:支持DER计划的设计和启动,包括定义目标,评估计划选项,为拟议策略制定理由,从利益相关者那里征求意见并征求他们的意见以完善策略,制定运营流程以及实施与DER汇总相关的最佳做法。制定并执行提案请求(RFP)。 

项目管理: 从计划阶段到结束阶段实施项目,包括谈判合同,制定和遵守预算,管理多个顾问和合同,评估供应商预算和时间表,评估工作效率和质量,在需要时建议采取补救措施以及将项目整合到更大的资源中规划框架。 

市场营销和客户获取: 与市场营销和客户服务团队进行协调,以招募客户参加DER计划,宣传计划机会并为单个客户和行业群体开发营销材料。与地方政府合作伙伴合作,为圣马特奥县的DER确定机会并进行分类。 

测量,分析和验证: 制定指标以衡量计划的有效性,评估经济影响并分析计划的结果。根据需要修改实施活动以进行持续改进,并制定和实施验证协议以支持成本和环境效益声明。将程序结果记录并分发给其他有兴趣通过报告,演示文稿以及会议和会议来复制程序成功的实体。 

资金获取: 根据需要,从地方/地区/州的资金来源获得外部资金,以支持和扩展DER计划组合。跟踪,评估和制定赠款提案。 

监管/市场专长: 作为DER相关问题的主题专家,包括遵循CPUC,CAISO,FERC和其他相关领域的关键合规性和法规程序。 

书面报告和口头报告: 向半岛清洁能源董事会,董事会委员会,执行管理层,客户和行业团体撰写报告并进行口头陈述。在活动中担任公共发言人,包括发展谈话要点,外部材料,在活动中发言。 

目前,该职位不监督任何下属,但是随着半岛清洁能源的发展,这种情况可能会发生变化。该职位将要求团队负责人负责,并且可能对外部承包商负有监督责任,具体取决于项目。 

资格 

理想的候选人将有: 

教育和经验: 

  • 具有与商业,经济学,工程学,环境规划或相关领域的学士学位相当的教育和经验。 
  • 与上述职责直接相关的至少十年的渐进式负责经验,包括在项目开发人员,公用事业行业的DER计划和/或CCA计划中工作。 
  • 具有上述领域的硕士学位为佳,并且将被视为一(1)年的最低经验。 

经验和知识: 

  • 直接体验设计和开发DER安装,包括评估现场位置,估算系统输出,分析成本和效益,熟悉互连政策和程序,以及DER系统设计。 
  • 深入熟悉DER领域,包括DER技术,承包结构,地方,州和联邦政策,资金来源和机会,以及采购设计和实施的最佳实践。 
  • 与大量DER利益相关者,开发者和决策者建立的现有关系。 
  • 成功开发新业务的历史,包括识别机会,建立合作伙伴关系,制定提案,以及经过深思熟虑的工作和预算范围完成项目。 
  • 了解电力购买协议结构,一般条款和条件以及出色的谈判技巧。 
  • 撰写或回应可再生能源项目申请书(RFP)和其他采购流程的经验。 
  • 体验建立财务模型以评估和分析不同可再生能源结构的成本和效益,包括PPA,租赁和所有权模型。 
  • 熟悉能源效率,需求响应,储能,微电网和分布式发电;愿意与主题专家合作。 
  • 了解监管要求和机会,包括加州公用事业委员会(CPUC),加州能源委员会(CEC),加州独立系统运营商(CAISO),能源部(DOE)以及其他机构。 
  • 从电表(BTM)应用程序到整个CAISO批发市场(包括DER汇总)的加利福尼亚电力系统的运行 
  • CCA业务模型以及表达DER程序如何支持该模型的能力 

能够: 

  • 通过强大的物流和定量分析,生产出色的书面产品。 
  • 在董事会,员工和其他受众面前的易于理解的演示中,有效地就复杂主题进行口头交流。 
  • 运用合理的判断,创造性的问题解决,有效的争议解决和商业意识。 
  • 管理多个优先级,满足最后期限,并在快节奏的动态环境中快速适应不断变化的优先级。 
  • 承担责任和独立工作,并在半岛清洁能源和更大的CCE社区内部协调团队的工作。 
  • 要彻底,注重细节;表现出耐心,机智和礼貌。 
  • 根据需要参加晚间和周末的会议和演示。 
  • 在整个地区旅行,参加会议和活动。 
  • 与客户,商业伙伴,半岛清洁能源员工,公民咨询委员会和董事会建立并维持有效的专业工作关系。 
  • 使用中级和高级MS Office功能,包括Word,Excel,Outlook和Powerpoint。 
  • 使用工具包括甘特图和项目管理工具,CRM和其他高级项目工具。 
  • 对不确定性有很高的容忍度,但知道如何解决问题 
  • 成为忠诚的团队的一员。 

身体和工作条件 

环境:工作在典型的办公环境中进行,接触计算机屏幕和公共活动(集市,会议室,农贸市场等),噪音适中,需要一些晚上和周末的工作。工作环境中的噪音水平通常是办公环境和公共活动的典型特征。 

物理:在履行本课程的职责时,员工经常需要坐下,走路和站立;亲自或通过电话交谈或听取;伸手用手和手臂。员工偶尔也需要走路,并且需要长时间站立;弯腰,弯曲,跪下和扭曲;并可能提升至20磅。员工必须能够以面对面,一对一和小组的方式亲自,以书面形式通过电话与董事会成员,管理层,同事,供应商,顾问和公众进行沟通。

薪酬福利 

补偿与经验相称。半岛清洁能源提供慷慨的一揽子福利,包括 

  • 个人,家庭和家庭伴侣健康保险 
  • 退休和雇主匹配供款 
  • 健康和家属护理弹性支出账户 
  • 带薪育儿假 
  • 带薪休假 
  • 其他福利 

申请和选择过程 

要申请这个令人兴奋的机会,请将以下列出的项目以PDF格式提交至 hr@peninsulacleanenergy.com

申请材料: 

  • 表示对该职位感兴趣的求职信 
  • 恢复 
  • 对以下确定的补充主题的完整而周到的回答

补充主题 

  1. 请说明您的学历和经验如何为您做好了这一职位的准备, 以及该职位如何适合您的职业目标和理想。具体说来,描述您在采购或开发分布式发电项目中的经验和/或知识。
  1. 该职位的职责之一是实施半岛清洁能源的 弹性策略。请描述您认为半岛清洁能源在实施该策略时面临的最大挑战。请具体说明。作为答复的一部分,请描述您如何在相似的职位上应对类似的挑战,以及如何帮助前任雇主应对类似的挑战。
  1. 描述如何评估拟议DER项目的可行性和价值。 
  2. 半岛清洁能源的当前目标是在圣马特奥开发20兆瓦的新型DER 

到2025年成为全县。请说明您如何评估这是否是一个适当的目标,以及如何制定实现该目标的策略。 

半岛清洁能源是一个平等的就业机会。 

名称:法规分析师
工资:根据经验确定
职位类型:全职
地点:加利福尼亚州红木城

半岛清洁能源
半岛清洁能源是由圣马特奥县及其20个城市组成的联合权力机构,为居民和企业提供更环保的电力,以满足当地的气候行动目标。 PCE由董事会管理,董事会由每个成员社区管理机构的代表组成。

PCE的主要目的是为其成员社区实施社区选择能源计划。 PCE代表其服务区域的客户从清洁发电源(如太阳能,风能和水力发电)购买电力。电力仍然通过现有的配电系统交付,现有的配电系统将继续由现有的电力公司拥有和运营。实施PCE计划有助于实现当地社区气候行动目标。截至2019年6月,PCE为大约304,000个账户提供服务。

位置

监管分析师在监管和法律事务总监的总体指导下工作,并负责半岛清洁能源的各种监管事务。监管分析师评估了加利福尼亚公用事业委员会(CPUC)和其他州机构提出的监管政策,以评估其对PCE的影响,制定PCE在问题上的立场,并制定分析,书面报告和演示材料以支持PCE的立场。监管分析师代表PCE在加利福尼亚社区选择协会(CalCCA)上就法规问题进行了讨论,该协会代表社区选择能源计划。该职位根据需要执行PCE的相关工作和其他分析任务。

监管分析师根据上述一般指导独立工作以执行分配。由于PCE的目标是在加利福尼亚州的能源行业中扮演领导角色,因此具有企业家精神,前瞻性思维的方法是该角色成功的因素。在职者在包括CPUC在内的各种监管机构之前以PCE代表的身份参加影响社区选择汇总器(CCA)和其他电力公司的事务,包括费率制定和规则制定程序。监管分析师的任务是审查和起草评论和摘要,提供有关监管事务的技术和/或分析意见,准备数据请求,证词和听证会,并参加行政听证会。

该职位不监督任何下属,但需要团队负责人的责任,并且可能根据项目对外部承包商承担监督责任。

基本职责和责任

  • 针对影响PCE的关键监管问题制定高层政策和应对措施,包括管理考虑的监管行动的战略和优先顺序
  • 通过准备评论,数据请求,书面答复,立场文件,分析模型,证词和展览,代表PCE参与监管程序
  • 跟踪,审查,分析和总结公用事业公司和其他可能影响PCE及其客户的实体准备的文件
  • 跟踪,分析和解释监管建议和其他政策问题,以期对PCE产生影响并做出回应
  • 在管理的指导下,与CPUC,加利福尼亚州能源委员会,加利福尼亚州立法机构以及任何其他法律或监管机构联系,与技术专家和外部法规顾问紧密合作,以开发有效而有说服力的沟通渠道
  • 在管理领导下,代表PCE与其他CCA,CalCCA以及其他利益相关者诉讼程序合作,包括建立联盟和与利益相关者合作。

资格

理想的候选人将有:

教育和经验:

  • 具有相当于公共关系,公共政策,政治学,公共管理,通信或相关领域的学士学位的教育和经验,以及至少三(3)年的电力公司监管事务逐步负责经验,与能源有关的公司,非营利组织,监管机构或公共政策组织,重点关注电力采购问题,可再生能源,能效,总体能源政策或紧密相关的领域。
  • 具有上述领域的硕士学位者会加分,并将被视为一(1)年的最低实践经验。

的知识:

  • 加州电力公用事业监管问题,包括公用事业费率和费率设计,能源资源回收帐户程序和会计,电费无差别调整程序和会计,一般费率案例程序,电动汽车政策,能源存储政策,低收入/弱势群体社区的计划和政策以及需求响应计划和政策
  • 一般的CPUC监管惯例,协议和程序
  • 加州独立系统运营商(CAISO)利益相关者计划和其他流程
  • 加州能源委员会(CEC)的议事程序,规定和资金流程
  • 加州空气资源委员会(ARB)与能源部门相关的法规和规定
  • 熟悉CCA和其他竞争性能源和计划提供商
  • 用于监管活动的通信门户和基于Web的资源
  • Microsoft Office套件包括Excel,Word,Adobe Acrobat和PowerPoint
  • 拥有SERVM,RESOLVE和PLEXOS等能源部门建模平台的经验

能够:

  • 管理多个优先级,并在快节奏的动态环境中快速适应不断变化的优先级
  • 承担责任并独立工作,并协调PCE和更大的CCE社区内的团队工作
  • 熟练地写作,尤其是与监管文件,情况介绍和相关监管信件有关的
  • 在董事会,员工和其他听众面前以易于理解的演示方式有效地就复杂主题进行口头交流
  • 要彻底,注重细节
  • 在压力下准确,迅速地工作
  • 始终表现出耐心,机智和礼貌
  • 需要前往州内参加会议和其他活动

身体和工作条件

环境:工作在典型的办公环境中进行,接触计算机屏幕和公共活动(集市,会议室,农贸市场等),噪音适中,需要一些晚上和周末的工作。工作环境中的噪音水平通常是办公环境和公共活动的典型特征。

物理:在履行本课程的职责时,员工经常需要坐下,走路和站立;亲自或通过电话交谈或听取;伸手用手和手臂。员工偶尔也需要走路,并且需要长时间站立;弯腰,弯曲,跪下和扭曲;并可能提升至20磅。员工必须能够以面对面,一对一和小组的方式亲自,以书面形式通过电话与董事会成员,管理层,同事,供应商,顾问和公众进行沟通。

薪酬福利
补偿与经验相称。 PCE提供了慷慨的福利计划,包括

  • 个人,家庭和家庭伴侣健康保险
  • 退休和雇主匹配供款
  • 健康和家属护理弹性支出账户
  • 带薪育儿假
  • 带薪休假
  • 其他福利

申请和选择过程
要申请这个令人兴奋的机会,请将以下列出的项目以PDF格式提交至 hr@peninsulacleanenergy.com.

申请材料:

  • 表示对该职位感兴趣的求职信
  • 恢复
  • 写作样本如下所述
  • 对以下确定的补充主题的完整而周到的回答

编写样本信息

  • 除了表达对这个职位的兴趣的求职信,简历以及对以下补充主题的答复外,请附上您的专业写作示例,以最好地证明您是具有卓越写作技能的人的资历,尤其是与监管文件,简报有关的人,立法信函,立场文件,分析模型,证词,证物等。可以适当地编辑信息。

补充主题

  1. 提供您关于监管分析师职位资格的叙述性摘要
  2. 该职位的职责之一是评估加利福尼亚公用事业委员会(CPUC)提出的监管政策,以评估其对半岛清洁能源的影响。请提供一个具体示例,说明您在评估和分析建议的监管政策对企业或行业的影响方面的经验。
  3. 描述您在监管机构和行业协会之前代表某机构处理费率制定程序,规则制定以及拟议规则和法规等方面的经验。
  4. 描述一下您认为CCA在加利福尼亚州当前的监管和商业环境中面临的最大挑战。请具体说明。作为答复的一部分,请描述您如何在相似的职位上应对类似的挑战,以及如何帮助前任雇主应对类似的挑战。

半岛清洁能源是一个机会均等的雇主。